Incompany: Trainingen op offerte, op locatie èn op maat!
Wilt u:
- een compleet team sterker in de schoenen laten staan?
- of een veranderingsproces soepel laten verlopen?
- of een concreet probleem op de werkplek oplossen?
- of zoekt u leuke workshops voor een studiedag?
FiAC verzorgt allerlei cursussen, trainingen en workshops ‘Ãn-company’ dus bij u op locatie.  Dit geldt voor de trainingen die uit kent uit ons vaste aanbod op open inschrijving, maar we leveren ook maatwerk op allerlei actuele thema’s. Wij komen bij u op locatie met onze ervaren docenten, trainers en trainingsacteurs. Vooraf krijgt u alles uitgewerkt in een heldere offerte met de leerdoelen, het programma en de groepsprijs (BTW-vrijgesteld voor beroepsgerichte trainingen).
Wilt u een voor het OOP aantrekkelijk programma tijdens een studiedag? Overweeg dan eens een ‘scholingscaroussel’. een wisselprogramma met bijvoorbeeld drie workshops, die zicht geven op uitdagingen in verschillende aspecten van het dagelijks werk.
Contactformulier incompany
We staan voor u klaar om uw vragen te beantwoorden, met u te sparren over de meest passende scholing/training en om een vrijblijvende maatwerk-offerte op te stellen. Neem contact op met cursuscoördinator Martin Broesterhuizen via het contactformulier, of rechtstreeks via e-mail incompany@fiac.nl en/of 06 3415 7552 / (0252) 340413.
Cursusoverzicht incompany
Niet Ingeschreven
0 Modules
Agile, Scrum en LEAN voor OOP-en OP-teams
Werk flexibel en resultaatgericht in OP- en OOP-teams met ‘Agile’ werkmethoden. Deze workshop-achtige, meerdaagse teamtraining is gericht op: Meer effectiviteit…
Niet Ingeschreven
0 Modules
Als OOP-team omgaan met asociaal en agressief gedrag
Opstandig en verontwaardigd staat een leerling voor je. Boos op iets of iemand van school. Vaak weet je niet eens…
Niet Ingeschreven
0 Modules
Charisma! Overtuigend en inspirerend als onderwijsmanager
Masterclass voor managers die met succes hun onderwijsvisie willen uitdragen. Leer als leidinggevende beter te inspireren en overtuigen Niet langer…
Niet Ingeschreven
0 Modules
Collegiaal werken en communiceren in OOP-team
Goed gewaardeerde training voor OOP-teams, gericht op: Sterker staan in de omgang met docenten, leerlingen en ouders Klantgericht optreden naar…
Niet Ingeschreven
0 Modules
Effectief surveilleren en toezicht houden
Toezicht is nodig om het tijdens pauzes voor iedereen op school aangenaam te houden. Met dat zelfde doel zijn er…
Niet Ingeschreven
0 Modules
Financiële kennis voor groepen managers (locaties, afdelingen)
Deze groepstraining voor leidinggevenden van locaties, afdelingen of diensten is gericht op een eenduidige communicatie over planning , budgettering en…
Niet Ingeschreven
0 Modules
Fysieke weerbaarheid – Ingrijpen als dat nodig is
Vechtende leerlingen, of conflicten tussen groepen leerlingen of studenten. Daar sta je dan, alleen of met een collega. Je bent…
Niet Ingeschreven
0 Modules
Grip op verzuim binnen OP en OOP-teams
Herken signalen van stress of burn-out vòòr collega's uitvallen Uitval van een medewerker kan een grote impact hebben, zeker in…
Niet Ingeschreven
0 Modules
Groepstraining ‘Professioneel aan telefoon en balie’
Klantvriendelijk en weerbaar in contact met ouders en bezoekers Het eerste contact met een school zet meteen ook de eerste…
Niet Ingeschreven
0 Modules
Groepstraining veiligheidscoördinator op een onderwijslocatie
Op elke locatie van uw school(bestuur) een veiligheidsexpert De sinds 2013 bestaande leergang 'Veiligheidscoördinator/ -manager in het onderwijs' is ook…
Niet Ingeschreven
0 Modules
Herrie in het team – samen eruit komen
Hoera, een conflict! Natuurlijk betekent ruzie op de werkvloer meestal een verspilling van energie en tijd. Maar toch kan een…
Niet Ingeschreven
0 Modules
Ingrijpen bij conflicten met of tussen groepen leerlingen
Leerlingen die individueel worden aangesproken door een toezichthouder, kunnen als ze weerspannig reageren ineens vanuit een groep medeleerlingen ondersteund worden.…
Niet Ingeschreven
0 Modules
Klantvriendelijkheid 2.0 voor OOP’ers
Bij klantvriendelijkheid hoort ook klantduidelijkheid. Dat voor een dienstverlener de klant koning is, betekent niet niet dat hij of zij…
Niet Ingeschreven
0 Modules
Omgaan met de straatcultuur
De hardste van de diverse culturen die een school binnenkomen, is de straatcultuur. Leerlingen die deze aanhangen laten zich slecht…
Niet Ingeschreven
0 Modules
Omgaan met diversiteit en inclusie
Een school is een gemeenschap vol verschillen. In de huidige politieke en maatschappelijke context krijgen verschillen in (thuis)cultuur veel aandacht.…
Niet Ingeschreven
0 Modules
Omgaan met lastige, onredelijke en boze ouders
Onderwijspersoneel beleeft steeds vaker lastige situaties met ouders die op school verhaal komen halen. Snel inschatten met welk gedrag en welke emoties…
Niet Ingeschreven
0 Modules
Opfristraining Pedagogisch Handelen voor OOP
Teamtraining voor OOP om het Pedagogisch Handelen met collega's samen op te frissen. Als team de belangrijkste vaardigheden nog een…
Niet Ingeschreven
0 Modules
Personeelsgesprekken voor middenmanagers OP/OOP
Voer beter werkoverleg, functionerings- en verzuimgesprekken Gesprekken die je als leidinggevende voert, zijn niet vrijblijvend. In een-op-een gesprekken met medewerkers.…
Niet Ingeschreven
0 Modules
Projectmatig werken voor stafmedewerkers
Binnen het onderwijs wordt voor het doorvoeren van vernieuwingen of veranderingen vaak gewerkt in projectgroepen. Het kan hierbij gaan om…
Niet Ingeschreven
0 Modules
Teamtraining ‘Direct handelen bij crisis of calamiteit’
Het crisisteam bijspijkeren en actief oefenen van scenario's Training en simulatie oefening crisisteams van onderwijslocaties Adequaat inschatten van de situatie Prioriteiten…
12